社内制度・福利厚生について
1. 女性も働きやすい職場環境
業界では珍しく若手から管理職まで多くの女性社員が活躍しています。さらにプロジェクトで中心となって活躍している女性社員もたくさんいます。
2. 介護・育児・ボランティア
休暇制度
介護休暇・育児休暇、さらにボランティア休暇を完備しております。
介護や育児、ボランティア活動を積極的にサポートしています。
3. 障害者雇用
当社では障害者雇用促進法に基づき、障害者を雇用しております。また、障害者の方でも働きやすい環境整備に務めております。
4. 資格取得で給与アップが
可能（上限あり）
当社指定の資格（約80種）を取得すると、手当支給により給与をアップすることが可能です（上限あり）。また条件を満たした場合、各種資格を取得する際の費用の一部を当社が負担します。自己のスキルを積極的に磨いていく人達を応援しています。
5. 表彰制度の充実
グループ活動などで一定条件を満たす成果を上げると報奨金が支給されるなど、各種表彰制度が充実しています。自らの力で道を切り開く人達を応援しています。
6. 意見BOXの設置
業務改善や社内環境の改善に役立つ意見BOXを設置して、社員の声を聞く体制を整えています。